Empresas petroleras rompen el trato directo en las negociaciones colectivas

Informaciones de FENUPETROL editadas en Rebanadas:

Rebanadas de Realidad - FENUPETROL, Lima, 07/03/10.- LA FEDERACION NACIONAL UNITARIA DE LOS TRABAJADORES PETROLEROS, ENERGETICOS Y CONEXOS DEL PERU - FENUPETROL, se solidariza con los trabajadores del SINDICATO UNICO DE TRABAJADORES DE LA EMPRESA GRAÑA Y MONTERO PÉTROLERA S.A. quienes estaban en reuniones de Negociación Colectivas sobre el pliego de reclamos 2010, que presento los trabajadores mediante su sindicato, la misma que en la segunda reunión de trato directo, LA EMPRESA TRNSNACIONAL GRAÑA MONTERO PETROLERO - GMP, interrumpió la continuidad de las reuniones de trato directo al señalar "QUE ROMPIAN EL TRATO DIRECTO", aduciendo que el sindicato no presenta propuestas coherentes como la empresa lo hacía, sin dejar expresar el sentir de los trabajadores, ya que se busca el mecanismo de llegar a un mejor nivel salarial, por tener sueldos muy bajos, teniendo un sector con S/. 1,080.00 Un mil ochenta nuevos soles, que representa aproximadamente a $ 350.00 trescientos cincuenta dólares americanos, mientras el anuncio que realizo oficialmente el INEI en los primeros días de Febrero 2919 sobre la canasta familiar esta por los S/. 2,112.00 nuevos soles, la misma que representa $ 723,00 Dólares Americanos aproximadamente, estas medidas están hechas para Lima, y las mismas que son mayores a lo que gana un trabajador petrolero de Graña y Montero petrolera, y a ello se debe considerar que Talara, se encuentra aproximadamente a 1,200 Kilómetros de Lima, en el departamento de Piura, lugar donde no se produce nada, todo es llevado de otros lugares, y es mas hay una gran escases de agua potable, siendo que esto incremente mas el costo de la canasta de los que habitan en Talara.

La organización sindical presento formalmente su pliego de reclamos referente a educación, condiciones de trabajo, libertad sindical, capacitación, salud entre otras, sin embargo la empresa presento una propuesta de clausula ante el pliego reduciendo sustancialmente las propuestas del sindicato, como para negociar, pero lo que agrava más es cuando la empresa dentro de sus propuesta busca reducir los beneficios ya ganados en otros convenios, lo que contradice totalmente las recomendaciones de la OIT, siendo estas a la vez comprometida por esta transnacional quienes tienen el Global Compac, , la cual con esta actitud lo están desconociendo, ¿Qué dirá a todo esto su socio OIL TANKING? , La empresa dice que es respetuosa de la Ley lo cual no dudamos, pero debemos considerar que la Ley de Relaciones de Trabajo fue hecho durante el gobierno de Fujimori, donde está muy limitado en todo, ya que fue donde flagelo los derechos laborales, como lo referente a la libertad sindical, donde tiene muchas restricciones, que no permiten una adecuada Libertad Sindical, ya que el sindicato para una licencia sindical. Deben expresar para qué es la licencia y deben llevar las justificaciones de sus actividades, esto es un claro atentado a la libertad sindical, así está definido en los Convenios Internacionales de la OIT, lo mismo que la proclaman la Empresa GMP, en el Global Compac, OCDE y otros, ¿será que se busca lo que más le convenga a sus intereses empresariales?, sin darse cuenta que es una clara intromisión a la gestión sindical.

La FENUPETROL, pide que en la reuniones de la Etapa de Conciliación, que se realizaran ante la Autoridad de Trabajo tengan muna postura mas coherente y tengan propuestas que demuestre sus consideraciones a sus trabajadores en mejorar las condiciones de trabajo y que exista una real y verdadera voluntad de compartir las ganancias, con mejorar los sueldos de los trabajadores quienes también aspiran una vida DIGNA. Asimismo invocar al Respeto de su compromiso Ético como el Global Compac, donde claramente ratifican respeto a los Derechos Humanos, Derechos Laborales, Derechos Ambientales y No Corrupción, esperamos que la Co responsable transnacional Alemana Marquard & Bahls AG, mantenga sus principios básicos fundamentales, considerando también su responsabilidad social, ya que es muy limitado su participación ante la sociedad civil de Talara, una Ciudad que debe tener otro nivel de vida sin embargo hay una extrema pobreza.